Characteristics of companies which successfully reintegrate workers who have suffered occupational injuries - Phase 1: Identification of organizational factors likely to be associated with maintaining the employment link Abstract The possibility of occupational reinstatement of injured workers is an issue of concern in the workplace because of the human, social and economic costs involved. Because little is known about this issue, this study will first identify the organizational characteristics of those companies which succeed in maintaining the employment link among employees who have missed more than 45 days of work as the result of an occupational injury. Researchers will then review the available scientific data and use the appropriate tools to gather information from approximately 15 companies. The interviews will be analyzed to pinpoint the organizational factors that are most likely to be associated with maintaining the employment link. Produced Under this Project Scientific Reports The components and organizational determinants associated with maintening the employment link Research Summary: RR-238The components and organizational determinants associated with maintening the employment link Research Report: R-238, R-263 Simplified Articles La réinsertion professionnelle de plus en plus populaireUne retombée de la politique de maintien du lien d'emploi Volume 13, n0 4 Scientific Publications Effectiveness of an occupational medicine and ergonomic intervention upon return to work for back pain workersLoisel P., Gosselin L., Abenhaim L., Suissa S., Durand P., Esdaile J.-M., Simard R., Turcotte J.Source : in Book of abstracts: scientific program, 25th International Congress on Occupational Health, September 15-20, 1996, Stockholm, Solna, National Institute for Working Life, 1996, p. 267Disability prevention. New paradigm for the management of occupational back painLoisel P., Durand M. J., Berthelette D., Vézina N., Baril R., Gagnon D., Christian Larivière, Tremblay C.Source : Disease Management and Health Outcomes, vol. 9, no 7, 2001, p. 351-360Les déterminants organisationnels de l’implantation de programmes de retour précoce au travail suite à une lésion professionnelleBerthelette D., Baril R., Ross C., Gourde D., Massicotte P., Pajot A.Source : in Les transformations du travail, enjeux pour l’ergonomie : Actes du congrès conjoint de l’Association canadienne d’ergonomie et de la Société d’ergonomie de langue française / ACE-SELF, (3-5 octobre, 2001 : Montréal, Canada), CD-ROM, vol. 5, 2001, p. 162-165Les interventions de maintien du lien d’emploi : facteurs facilitants et obstacles organisationnelsBaril R., Berthelette D., Ross C., Gourde D., Massicotte P., Pajot A.Source : in Les transformations du travail, enjeux pour l’ergonomie : Actes du congrès conjoint de l’Association canadienne d’ergonomie et de la Société d’ergonomie de langue française / ACE-SELF, (3-5 octobre, 2001 : Montréal, Canada), CD-ROM, vol. 5, 2001, p. 180-184Early return to work of injured workers : multidimensional patterns of individual and organizational factorsBaril R., Berthelette D., Massicotte P.Source : Safety Science. vol. 41, no 4, 2003, p. 277-300Du constat à l’action : 15 ans de recherche en réinsertion professionnelle des travailleurs au QuébecBaril R.Source : Pistes (Perspectives interdisciplinaires sur le travail et la santé), vol. 4, no 2, 2002, (www.pistes.uqam.ca/v4n2/articles/v4n2a11.htm)Les dimensions des interventions organisationnelles de maintien du lien d’emploi des travailleurs victimes de lésions professionnellesBerthelette D., Baril R.Source : Pistes (Perspectives interdisciplinaires sur le travail et la santé), vol. 4, no 2, 2002 (www.pistes.uqam.ca/v4n2/articles/v4n2a7.htm)A theoretical model of the implementation of Early return to work measuresBerthelette D., Baril R.Source : in Back Pain and Disability-Unraveling the Puzzle : CIRPD International Conference, (November 30-December 2, 2000 : New York, USA), 2000 : p. 65-66Early return to work of injured workers : Nature and role of organizational factorsBaril R., Berthelette D., Ross C., Gourde D., Massicotte P., Pajot A.Source : in Back Pain and Disability-Unraveling the Puzzle : CIRPD International Conference, (November 30-December 2, 2000 : New York, USA), 2000 : p. 136-137Early return to work of injured workers : organizational facilitators and obstacles in Quebec companiesBaril R., Berthelette D., Ross C., Gourde D., Massicotte P., Pajot A.Source : in Ergonomics for the New Millenium : Proceedings of the XIVth Triennial Congress of the International Ergonomics Association and Ergonomic Society(14th : July 29 - August 4, 2000 : San Diego, California), 2000, p. 266Profil des entreprises qui font du retour en emploiBaril R., Berthelette D., Ross C., Gourde D., Massicotte P., Pajot A.Source : in Colloque vers l'an 2000 : vision globale en santé-sécurité : Saguenay Lac-Saint-Jean, Chibougamau, Chapais (15e : octobre 1999 : Saint-Félicien, Canada), 1999, 36 pWorkplace factors are important…. But do they need workplace intervention?Baril R.Source : in International Forum for Primary Care Research on Low-Back Pain (5th : May 10-11, 2002 : Montreal Canada), 2002Atelier sur la réadaptation au travail : quand, pourquoi et comment?Loisel P., Baril R., Berthelette D., Durand M. J., Vézina N.Source : in D'un riche passé @ un avenir prometteur : 23e Congrès de l'Association québécoise pour l'hygiène, la santé et la sécurité du travail / AQHSST, (23e : 9-11 mai, 2001 : Hull, Canada), 2001Le retour en emploi des travailleurs victimes de lésions professionnellesBerthelette D., Baril R.Source : in Semaine nord-américaine de la sécurité et de la santé au travail, Développement des ressources humaines Canada, et Chaire en gestion de la santé et de la sécurité du travail dans les organisations (mai 2000 : Québec, Canada), 2000Analyse d’implantation du maintien du lien d’emploi de travailleurs accidentés : résultats d’une étude exploratoireBerthelette D., Baril R.Source : in Groupe de recherche interdisciplinaire en santé / GRIS (mars 2000 : Montréal, Canada), 2000Le maintien du lien d'emploi : un enjeu pour les entreprises et pour les chercheursBaril R., Berthelette D.Source : in Colloque vers l'an 2000 : vision globale en santé-sécurité : Saguenay Lac-Saint-Jean, Chibougamau, Chapais (15e : octobre 1999 : Saint-Félicien, Canada), 1999Performance en chantier d'un étançonnement adapté aux excavations en milieu urbainLan A., Leboeuf D., Chaallal O.Source : in Conférence canadienne de géotechnique (53e : 15-18 octobre, 2000 : Montréal, Canada), 2000 Perception différentielle entre les conseillers en réadaptation et les intervenants dans les entreprises sur les facteurs contributifs au maintien en emploi et à la réinsertion professionnelle des travailleurs accidentésBaril R., Berthelette D., Gourde D.Source : in XXVIIIe Congrès national de médecine et santé au travail (28e : 7-10 juin, 2004 : Bordeaux, France), Archives des maladies professionnelles et de médecine du travail, vol. 65, no 2-3, 2004, p. 230-231Un programme interdisciplinaire novateur pour prévenir les incapacités au travailBerthelette D., Loisel P., Durand M. J., Baril R., Lapointe C., Vézina N., Fortin L.-F., Gagnon L., Poirier L.Source : in 7e congrès international du Comité scientifique sur l'enseignement et la formation en santé au travail / ICOH (7e : 15-16 septembre, 2005 : Strasbourg, France), 2005, p. 119Workplace-based return-to-work interventions: optimizing the role of stakeholders in implementation and researchFranche R.-L., Baril R., Shaw W., Nicholas M., Loisel P.Source : in Proceedings of the 2005 Hopkinton Conference on Improving Return-to-Work Research, (March 29-30, 2005 : Hopkinton, Mass.), Journal of Occupational Rehabilitation, vol. 15, no 4, 2005, p. 525-542Workplace-based return-to-work interventions: optimizing the role of stakeholders in implementation and researchNicholas M., Baril R., Shaw W., Pransky G., Franche R. L., Loisel P.Source : in Proceedings of the 28th International Congress on Occupational Health / ICOH, (28th : June 11-16, 2006 : Milan, Italy), 2006 Additional Information Type: Project Number: 0095-8380 Status: Completed Year of completion: 2000 Research Field: OSH and Sustainable Prevention Work Environment Team: Raymond Baril (IRSST)Diane Berthelette (Université du Québec à Montréal )