IRSST - Institut de recherche Robert-Sauvé en santé et en sécurité du travail

Emplois disponibles

Conseiller en système d'information

Direction des laboratoires
Type d'emploi : Poste régulier
Durée : Poste régulier à temps complet

Relevant du directeur des laboratoires, la personne sélectionnée est responsable de supporter et de définir les besoins en matière de nouvelles fonctionnalités logicielles pour les laboratoires de l’IRSST, en plus d’effectuer le support de première ligne et de prioriser les demandes des utilisateurs. Elle s’assure de bien comprendre les besoins de développement de nouvelles fonctionnalités ou d'amélioration des fonctionnalités existantes sur les systèmes de gestions de l’information des laboratoires. Elle contribue à adapter les produits informatiques aux besoins de la Direction de laboratoires et elle traduit les besoins d’affaires en requis fonctionnels et techniques, tout en s’assurant de la faisabilité en vue de l’implantation. Suite à l’approbation du directeur des laboratoires, elle planifie et définit les priorités de demandes pour optimiser la valeur de l’utilisation des laboratoires. Elle élabore les plans de tests d’acceptation des modifications,  rédige la documentation pour les utilisateurs et mène des sessions de formation avec les usagers des laboratoires. Elle agit à titre d’intermédiaire entre les parties prenantes, incluant le fournisseur externe de l’application, et l'équipe de développement. Elle réalise d’autres activités en lien avec le laboratoire (ex : mise à jour de bases de données pour des guides, etc…) 

Les compétences recherchées :

  • Baccalauréat en science de la nature
  • 5 à 10 ans d’expérience en analyse de laboratoires ainsi qu’au moins 4 ans à l’élaboration des requis de produits de logiciels
  • Expérience en technologies de l’information (bases de données et architecture applicative)
  • Très grande capacité à comprendre les besoins et à communiquer l’information essentielle 
  • Facilité à recevoir de la rétroaction et être en mesure d’en tirer des améliorations
  • Esprit de synthèse, rigueur et souci du détail
  • Excellent esprit d’équipe et de gestion des priorités
  • Capacité à résoudre des problèmes et prendre des décisions rapidement
  • Bilinguisme essentiel
Salaire : L’échelle salariale pour ce poste se situe entre 45 813$ et 80 369$
Comment postuler ? Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae en indiquant le concours no 2019-005

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