Depuis 1952, la Semaine nationale de la santé mentale a cours durant la première semaine du mois de mai sous l’égide de l’Association canadienne pour la santé mentale. C’est un temps de réflexion pour sensibiliser la population à l’importance de conserver son équilibre émotionnel, une responsabilité tant individuelle que collective dont se préoccupent aussi les intervenants en santé et en sécurité du travail.

Avec la collaboration de chercheurs et d’organisations de l’externe, l’IRSST contribue à trouver des solutions aux problèmes de santé mentale au travail, notamment en concevant des outils pratiques, à l’intention des travailleurs, des gestionnaires et des intervenants en SST.

Voici six ressources pour les travailleurs et les gestionnaires des organisations qui se préoccupent des problèmes de santé psychologique et de leur prévention.

• Donner un sens au travail - Promouvoir le bien-être psychologique
• Guide pour une démarche stratégique de prévention des problèmes de santé psychologique au travail
• Démarche stratégique de prévention des problèmes de santé mentale au travail
• Guide soutenir le retour au travail et favoriser le maintien en emploi - Faciliter le retour au travail d’un employé à la suite d’une absence liée à un problème de santé psychologique
• Prévention de la violence interpersonnelle au travail - Site Web
• Colloque IRSST 2010 - Santé psychologique - Conférences vidéos - Le 3 novembre 2010, plus de 300 personnes ont participé à un colloque organisé par l’IRSST au cours duquel des experts de la recherche présentaient les résultats de leurs travaux en santé psychologique et des représentants de milieu de travail témoignaient de leur expérience.