Sous la supervision du directeur scientifique, la personne choisie sera responsable de produire les informations nécessaires à l’établissement d’orientations de recherche conséquentes pour le champ Réadaptation au travail.  Elle produira un portrait d’ensemble des préoccupations existantes, des problématiques en émergence aux niveaux national et international dans le champ de recherche et formulera des recommandations sur cette base. Cette responsabilité comporte notamment des tâches de recherche documentaire et d’analyse contextuelle ainsi que l’organisation et la coordination des rencontres et activités d’animation scientifique du champ. 

Les compétences recherchées :

• Détenir un baccalauréat en sciences humaines, en santé communautaire, en santé des populations, en ergonomie ou dans un autre domaine touchant la réadaptation au travail.
• Détenir une maîtrise dans le domaine de la réadaptation ou la santé et la sécurité au travail constitue un atout.
• Posséder un minimum de 2 ans d’expérience dans un environnement de recherche.
• Être familier avec les méthodes de recherche bibliographique et les outils de gestion des références  (ex. EndNote)
• Être capable d’effectuer la collecte, le traitement et la synthèse d’information.
• Connaître les problématiques de recherche du réseau de la santé et de la sécurité du travail serait considéré un atout.
• Être en mesure de traiter simultanément plusieurs dossiers et de travailler en équipe.
• Maîtriser la langue française et posséder une bonne connaissance de la langue anglaise, tant à l’oral qu’à l’écrit