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Protège la santé et l'intégrité physique des personnes à l'emploi des municipalités et des organismes qui y sont reliés. Possède des groupes de liaison avec les chauffeurs d'autobus, les cols blancs, les cols bleus, les policiers et les pompiers. Offre deux types de programmes de formation conçus sur mesure : la formation du personnel et l'accréditation de formateurs de cours de sécurité. Propose des sessions techniques sur les risques associés aux différentes tâches et les mesures préventives, ou des sessions sur l'organisation de la prévention.

Contient une trousse d'information pour les nouveaux intervenants en santé et sécurité du travail. Élabore sur certains programmes et services reliés à l'ergonomie, la santé mentale et la violence au travail. Décrit le Mérite APSSAP, un concours à l'innovation dont le but est de souligner les initiatives des comités et de publiciser les projets qui pourraient être transférés dans d'autres établissements. Offre des sessions de formation aux intervenants en santé et sécurité ainsi qu'aux travailleurs et employeurs pour favoriser un climat de travail plus sécuritaire. Énumère les sujets des documents disponibles à la vidéothèque :

• Agresseurs généraux
• Agriculture
• Conduite préventive
• Construction et travaux publics
• Écran cathodique et bureaux
• Équipement de protection individuel
• Ergonomie du travail
• Forêt, faune et nature
• Etc.

Adresse de courriel

Secteur mines et services miniers
979, avenue de Bourgogne
Bureau 570
Sainte-Foy (Québec)
G1W 2L4
Téléphone : (418) 653-1933
Télécopieur : (418) 653-7726

Offre de la formation aux entrepreneurs et aux travailleurs du secteur de la construction pour qu'ils appliquent des mesures de prévention visant à éliminer les risques et pour rendre leur comportement plus sécuritaire. Présente les modules faisant partie de la formation, parmi lesquels on trouve les suivants :

• Organisation de la prévention
• Machinerie lourde et véhicules automoteurs
• Équipement de protection individuelle
• Protection contre les chutes
• Tranchées et excavations
• Manutention et postures de travail
• Échafaudages
• Etc.

7905, boulevard Louis-H.-Lafontaine
Bureau 301
Anjou (Québec)
H1K 4E4
Téléphone : (514) 355-6190
1-800-361-2061
Télécopieur : (514) 355-7861

3565, rue Jarry Est
Bureau 202
Montréal (Québec)
H1Z 4K6
Téléphone : (514) 729-6961, 1-888-527-3386
Télécopieur : (514) 729-8628

Donne un aperçu des sessions de formation offertes aux dirigeants, aux travailleurs ainsi qu'aux membres des comités de santé et sécurité du secteur de l'habillement dans les domaines suivants : gestion de la prévention, hygiène, ergonomie et sécurité. Met à la disposition des entreprises un centre de documentation contenant des lois, des règlements, des articles de périodiques, des actes de conférences, des recherches, des revues, etc. Répond à quelques questions pratiques sur l'organisation du travail dans les entreprises faisant partie de ce domaine.

Propose une panoplie de services de formation, de prévention à distance, de réponses aux demandes ponctuelles et de documentation à toutes les entreprises qui contribuent à son financement. Partage les idées de prévention qui ont été réalisées dans diverses organisations du secteur de l'imprimerie afin de démontrer qu'il est possible de s'y consacrer sans que cela soit coûteux ou compliqué. Regroupe une clientèle d'entreprises oeuvrant dans la pré-impression, l'impression, la reliure et la finition.

Aide les travailleurs et les employeurs du secteur automobile à éliminer les risques d'accidents et de maladies professionnelles dans leur milieu de travail en offrant notamment des services d'assistance technique et de formation. Mentionne plusieurs trucs et conseils pour travailler en toute sécurité dans les principaux métiers de l'automobile (carrosserie, stations-service, pièces et entreposage, mécanique automobile, mécanique - véhicules lourds). Met à la disposition des visiteurs des fiches de vérification portant sur les conditions de travail et des fiches techniques qui couvrent un secteur d'activité en particulier.

Fournit des services de formation, d'information, de conseil et d'assistance technique, d'hygiène industrielle et d'ergonomie tout en favorisant l'autonomie des milieux de travail. Propose des publications complémentaires aux services offerts par les conseillers en prévention, telles que des brochures, des guides et des outils de support pédagogique. Compte parmi sa clientèle des entreprises oeuvrant dans les secteurs suivants :

• Fibres, filés synthétiques
• Fils, filés
• Tissage, recyclage, ouate et bourre
• Tissus tricotés
• Tapis
• Tricotage et confection de vêtements en tricot, chandails, bas, chaussettes
• Vêtements de base, maillots de bain et articles vestimentaires pour femmes
• Etc.

Association Sectorielle Transport Entreposage
6455, rue Jean-Talon Est
Bureau 301
Saint-Léonard (Québec)
H1S 3E8

Téléphone : (514) 955-0454
1 800 361-8906
Télécopieur : (514) 955-0449

Conduit des activités de prévention en santé et en sécurité du travail dans le secteur de la santé et des services sociaux. Organise ses services en quatre grandes catégories : information, formation, assistance technique, recherche et développement. Concentre ses recherches dans les domaines suivants :

• Ambulanciers
• Centres de la petite enfance
• Cliniques dentaires
• Services diagnostiques et thérapeutiques
• Soins / Réadaptation
• Soins et services à domicile
• Soutien technique
• Etc.

Comprend divers services de formation, d'expertise technique, de conseil en gestion de la prévention et d'ergonomie. Présente également la possibilité d'élaborer un outil en collaboration avec un conseiller dans le but de réduire les lésions professionnelles : le Programme de gestion et de réalisations efficaces de la santé et de la sécurité du travail (PROGRESST). Énumère une liste de publications disponibles, notamment des guides, des fiches techniques, des grilles d'autodiagnostic et des formulaires.

Indique le mandat des associations sectorielles, qui consiste à fournir aux employeurs et aux travailleurs des secteurs d'activités qu'elles représentent des services de formation, d'information, de recherche, de conseil et d'assistance. Situe les ASP dans un contexte légal en abordant les modalités relatives au conseil d'administration, aux subventions, aux fonctions à remplir, au droit d'intervention, à la cotisation, etc. Propose des liens vers les principales ASP du Québec :

• Secteur affaires municipales
• Secteur affaires sociales
• Secteur minier
• Secteur administration provinciale
• Secteur de la construction
• Équipement de transport et de machine
• Secteur fabrication de produits en métal et de produits électriques
• Etc.